Lombardia, al via la stagione contrattuale per il comparto legno

9 luglio 2015 • News Territoriali

In Lombardia parte la stagione contrattuale del comparto legno

notizie dal territorio

Si è svolta ieri presso la scuola “Centro Professionale Giuseppe Terragni” di Meda l’assemblea regionale
delle Rsu del comparto Legno Industria della Lombardia. Presenti circa 200 delegati e funzionari di Feneal,
Filca e Fillea che hanno dibattuto e condiviso i contenuti della piattaforma da sottoporre all’approvazione dei
Lavoratori delle fabbriche del settore entro il giorno 22 settembre.
Il 23 si svolgerà, invece, a Roma l’assemblea nazionale delle commissioni legno che varerà la piattaforma
definitiva da spedire a Federlegno entro il 30 per il rinnovo del contratto nazionale 1 Aprile 2016 – 31 Marzo 2019.
La piattaforma – spiegano i sindacati in una nota – si articola sui capitoli dei diritti “sottraendo alle aziende l’unilateralità e
l’inappellabilità’ delle loro decisioni a partire dai licenziamenti, dal dimensionamento, dai provvedimenti
disciplinari e dai licenziamenti collettivi”, della formazione “rendendo strutturale la formazione in 12 ore annue
per lavoratore”, del welfare “con l’aumento contributo per la previdenza complementare e l’aumento del contributo al fondo
sanitario”, del modello sindacale “due livelli di contrattazione che durano 3 anni con la possibilità di inserire la
contrattazione e territoriale), del salario (con un aumento di 115, 25 € mensili al parametro di riferimento 134).
“La piattaforma è coerente e proporzionale all’attuale fase economica e sindacale del comparto e vuole
traguardare un modello produttivo del settore che elevi la qualità del produrre, investendo sulla formazione
sui lavoratori, per competere con i mercati mondiali a partire dall’esposizione internazionale del mobile di
Milano”. In Lombardia sono interessati circa 21.000 lavoratori concentrati soprattutto nel distretto del mobile della
Brianza. Produzioni di eccellenza, produzioni leader di mercato che hanno la capacità di anticipare le
tendenze di mercato, produzioni che ogni anno si confrontano con il mercato globale partecipando al salone
internazionale del mobile a Milano.
Per ottenere questo si deve investire in ricerca, innovazione di prodotto e formazione dei lavoratori. L’attivo si
è’ svolto all’interno di una scuola professionale che è collocata nel cuore produttivo del distretto del mobile.
Questo per rivendicare l’alleanza del mondo della scuola con quello del lavoro, per rafforzare il legame tra
teoria e pratica, per spiegare al meglio un caposaldo della piattaforma relativo alla formazione professionale”.
La densa stagione contrattuale nel comparto legno prevede, il 10 luglio, anche la presentazione alle
controparti della piattaforma per il rinnovo del Contratto Regionale Integrativo della Lombardia dei lavoratori
artigiani per gli anni 2015,2016 e 2107. L’attivo è’ stato concluso, a nome unitario, da Fabrizio Pascucci
componente della segreteria nazionale della Feneal Uil.