Collegato Lavoro
Da ieri sono entrate in vigore le nuove norme introdotte dalla legge 183 in materia di lavoro, il cosidetto ‘Collegato Lavoro’, che introduce molte novità in materia di riorganizzazione di enti, congedi, aspettative e permessi, ammortizzatori sociali, servizi per l’impiego, incentivi all’occupazione, apprendistato, occupazione femminile, nonché misure contro il lavoro sommerso e disposizioni in tema di lavoro pubblico e controversie di lavoro.
Su quest’ultimo punto le nuove norme sono state discusse per oltre due anni prima della loro approvazione. "In particolare il testo nella sua formulazione finale – si legge nel volantino Uil – ha positivamente tenuto conto dell’ Avviso Comune delle parti sociali dello scorso 11 marzo e delle osservazioni espresse dal Presidente della Repubblica. I lavoratori hanno bisogno di una giustizia del lavoro celere ed efficace per vedere pienamente e concretamente rispettati i propri diritti e non, come avviene oggi, di contenziosi di lavoro destinati a durare anni prima della loro risoluzione.
La conciliazioneè lo strumento più semplice ed immediato di risoluzione delle controversie di lavoro.
L’arbitrato è lo strumento di risoluzione delle controversie di lavoro su cui più puntano le nuove norme.
Vai al volantino allegato per i dettagli
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